Betriebspsychotherapie

sozialmass15Verantwortung leben, Krisen bewältigen

Wenn Krisen einzelner die Produktion gefährden oder den betrieblichen Frieden beinträchtigen, dann kann Betriebspsychotherapie ein passendes Angebot sein. Solche Krisen, ausgelöst durch Unfälle, Stress, (verdecktes) Mobbing, Überforderungen (Burn-Out) oder Unterforderungen (Bore-Out) können bei betroffenen MitarbeiterInnen Reaktionen wie Aggression, Depression oder Suchtverhalten nach sich ziehen. In jedem Fall sind erhöhte Krankenstände zu verzeichnen.

Die Betriebspsychotherapie deckt die Lücke zwischen der betrieblichen Gesundheitsvorsorge, dem betriebsärztlichen Wirken und der Betriebssozialarbeit. Psychotherapie leistet aber auch einen wesentlichen Beitrag für die Gesundheit Ihrer MitarbeiterInnen. Die BetriebspsychotherapeutInnen von Sozialmaß erarbeiten Hand in Hand mit ExpertInnen aus anderen betrieblichen Bereichen wie Arbeitsmedizin, Betriebssozialarbeit oder der Personalabteilung geeignete Präventionskonzepte gegen Mobbing, Burn-Out oder Stress. Denn auch die Verantwortung den MitarbeiterInnen gegenüber braucht einen ganzheitlichen Ansatz.

Natürlich gewährleisten wir einen vertrauenswürdigen Umgang mit den Anliegen der MitarbeiterInnen und absolute Verschwiegenheit gegenüber Dritten im Unternehmen.

Unsere Themen

  • Sensibilisierung der Führungskräfte und MitarbeiterInnen für das Angebot
  • Integration der Betriebspsychotherapie in die Organisation
  • Kooperation mit den bestehenden Einrichtungen der betrieblichen Gesundheitsvorsorge
  • Entwickeln von Rückkoppelungsschleifen an die Unternehmensleitung

Ihr sozialer Mehrwert

  • Gesunde MitarbeiterInnen
  • Soziale Verantwortung
  • Ganzheitliche Gesundheitsprojekte
  • Entlastung von anderen betrieblichen Stellen
  • Höhere Personalbindung